Amanece en Cádiz

El Tribunal Constitucional sintoniza con la sociedad española

Mayo 15, 2008 · 29 comentarios

Nos tenemos que felicitar por el fallo del Tribunal Constitucional que avala la plena constitucionalidad de la Ley Integral contra la Violencia de Género .

La sentencia despeja cualquier duda que tuviera la judicatura por eso, y a partir de ahora, el resto de los jueces y juezas que han planteado otros asuntos en este sentido - de los 385 órganos judiciales sólo 16 jueces han planteado las 187 cuestiones de inconstitucionalidad - deberían reflexionar y dar protección a las mujeres, que la están esperando.

Debemos conseguir que una ley que fue aprobada por unanimidad en el Congreso también esté amparada por el compromiso de todos los agentes que actúan en torno a la mujer maltratada: judicatura, fiscalía, policías, personal sanitario, ya que entre todos y todas podemos acabar con esta intolerable lacra de la sociedad.

El fallo del TC avala el objetivo nuclear del Gobierno al aprobar esta ley de protección a las mujeres y es que prever delitos específicos cuyo sujeto pasivo es sólo la mujer no supone una discriminación penal que perjudica al hombre sino que castiga de modo diferente lo que es diferente. No entender esto es no entender en qué consiste la violencia de género.

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Juntas podemos construir un mundo mejor

Mayo 15, 2008 · 10 comentarios

Foto publicada en El País (EFE)

Parafraseando a Gil de Biedma: “Que la vida iba en serio uno lo empieza a comprender más tarde”. Las sensaciones que me han embargado, en mi primer viaje al corazón de África, son difíciles de explicar con palabras. Las palabras han sido precisamente las grandes protagonistas del III Encuentro de Mujeres por un Mundo Mejor celebrado los días 12 y 13 de mayo en Niamey (Níger).

 

A lo largo de la Historia, las mujeres hemos intentado convencer de nuestras reivindicaciones, hemos exigido nuestros derechos con la palabra, hemos dado ejemplo en todas las partes del mundo de que la lucha por la igualdad y la solidaridad empieza con el diálogo, con la palabra.

 

Pero este Encuentro entre mujeres españolas y africanas ya es mucho más que un intercambio de palabras. Tiene detrás todo un proyecto político sólido, lleno de compromisos que evaluamos anualmente y que está permitiendo que encontremos sinergias en nuestros proyectos colectivos, que avancemos en una agenda común que priorice los derechos de las mujeres como base del desarrollo de nuestras sociedades.

 

La Declaración de Niamey reconoce los avances conseguidos durante estos dos años en el fomento de esta iniciativa conjunta, y da un paso más alcanzando acuerdos concretos para convertirla en un instrumento eficaz al servicio de la agenda de las mujeres en África.

 

Los ojos de las mujeres africanas están llenos de energía y de fuerza, te transmiten la certeza de que el desarrollo y el futuro del continente africano están directamente ligados al empoderamiento de las mujeres y al respeto a sus derechos. Juntas podemos construir un mundo mejor.

 

Para ver información sobre el III Encuentro os invito a visitar la web www.niger2008.org

 

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Empresas con nombre de mujer

Mayo 12, 2008 · 19 comentarios

No hay una sola razón económica para que las mujeres no ocupen su lugar en el mundo de la empresa. Arrastramos muchos prejuicios, pero estoy  convencida de que nos encaminamos hacia un nuevo modelo más productivo, más equitativo.

 

Junto al Ministerio de Industria, Turismo y Comercio y al presidente de la Confederación de Cajas de Ahorros de España firmamos el martes pasado un convenio de colaboración para el Programa de Microcréditos para Mujeres Emprendedoras y Empresarias. La CECA, que engloba aproximadamente a 45 entidades, se ha incorporado a este proyecto con el que se facilita la concesión de microcréditos sin necesidad de avales y en condiciones más favorables que las habituales del mercado.

 

Además, ocho organizaciones de mujeres se encargarán de las acciones de asesoramiento, seguimiento y tutoría individualizada durante dos años desde la obtención del microcrédito.

 

Desde su inicio, en 2001, se han concedido 750 microcréditos con los que muchas mujeres han cumplido su sueño de crear sus propias empresas. Y mi compromiso es seguir ayudándolas.

 

(Si queréis ampliar la información, os remito a la página web del Ministerio de Igualdad: http://www.migualdad.es/noticias/ceca.htm  que iremos completando y ampliando para que se convierta en un instrumento útil de trabajo y consulta en la red).

 

 

 

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Comentarios

Mayo 2, 2008 · 39 comentarios

Quiero agradeceros muy sinceramente los comentarios que realizáis en este blog. Como sabéis, éste es un blog personal, no es el blog del Ministerio de Igualdad. Digo esto porque me preocupa que alguien pueda pensar que este blog sustituye a la vía oficial en cuanto a las solicitudes de entrevistas, peticiones de citas, planteamientos de problemas, etc. Me gustaría igualmente aclarar que la moderación y publicación de mensajes la realizo yo misma. En estos momentos tengo más de 1500 mensajes pendientes, sé que comprenderéis que la falta de horas hace que sea imposible contestarlos e incluso publicarlos a tiempo, aunque trato de leerlos todos y de reflexionar acerca de los mismos.

Os agradezco las felicitaciones, las sugerencias, las reflexiones, las críticas constructivas y, sobre todo, vuestro tiempo e interés. Espero poder mantener este espacio a lo largo del tiempo para compartir algunas reflexiones con vosotr@s, también espero que me ayudéis a que eso sea posible. Gracias por todo.

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Es el momento de la igualdad

Abril 30, 2008 · 23 comentarios

Con UGT 290408

El diálogo social como método para transitar de la igualdad legal a la igualdad real. Ayer empezamos a trabajar en esa dirección en reuniones con las centrales sindicales y la CEOE –en la foto con la dirección de UGT-.

 

En el ámbito laboral siguen persistiendo importantes desigualdades que desde el Gobierno estamos dispuestos a atajar. Algunos datos reflejan esta situación: existen 20 puntos de diferencia en la tasa de ocupación entre hombres y mujeres, tenemos una brecha salarial del 18% y todavía persiste la segregación tanto horizontal como vertical. Y la temporalidad, la inestabilidad y el desempleo siguen teniendo nombre de mujer.

 

La Negociación Colectiva, siempre desde la Concertación Social, es el marco más adecuado para poder encontrar un punto de equilibrio entre la defensa de los intereses y las necesidades del empresariado con la de los trabajadores y trabajadoras.

 

Participaremos activamente en la Mesa de Diálogo Social y en el impulso de comités conjuntos para quebrantar estas desigualdades laborales. Acción y también concienciación.

 

Es mi compromiso como mujer, como socialista y como ministra.

 

Mañana daremos un primer paso, con la celebración del 1 de mayo y un lema “Es el momento de la igualdad, el salario digno y la inversión productiva”.

 

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¡Muchas gracias!

Abril 20, 2008 · 224 comentarios

 ministra aäo
Gracias, muchas gracias
, por tus ánimos, tus felicitaciones y tus comentarios.

En primer lugar quiero pedirte disculpas por haber descuidado mis obligaciones de bloguera. Sobre todo, teniendo en cuenta el compromiso que adquirí tras las elecciones de seguir con Amanece en Cádiz. Mi compromiso era firme y el hecho de ser ministra no lo cambia, aunque si lo trastoca.

 

 

A partir de ahora insertaré comentarios con menos frecuencia debido al poco tiempo que tendré para dedicarle al blog. Pero seguirá abierto, y sin trampas. Hubiera sido fácil tener un blog por encargo, pero esa no es mi manera de hacer las cosas. Respecto a los comentarios me será imposible contestarlos todos, pero sí haré un esfuerzo por leerlos y reflexionar sobre ellos.

 

 

De nuevo muchas gracias. Sí, me cambia la vida el ser ministra. Pero seré -como he leido por ahí- una ministra 2.0. Una ministra cercana que va a luchar con todas sus fuerzas por la igualdad.  Me cambiará la vida, pero merecerá la pena si logro que cambien las vidas de muchas mujeres y muchos hombres. En eso consiste para mí la política y el compromiso.

 

 

Como tarjeta de presentación os dejo mi intervención cuando tomé posesión el lunes 14 de abril en el nuevo Ministerio de Igualdad:

 

 

“Quiero que mis primeras palabras sean de agradecimiento al Presidente del Gobierno por la confianza depositada en mí para desempeñar la responsabilidad del nuevo y necesario Ministerio de Igualdad.

Mi agradecimiento también a todas las personas que me han mostrado su apoyo, muchas de ellas nos acompañan hoy.

Agradecer también el trabajo realizado en la anterior legislatura, los importantes avances conseguidos a nivel legislativo y los esfuerzos de tantas personas, que adscritas hasta hoy al Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales, han contribuido a situarnos hoy en un nuevo punto de partida hacia la igualdad real y efectiva.

Quiero tener un recuerdo especial para todas las mujeres que a lo largo de la historia han sembrado la semilla de la esperanza de vivir en un mundo más libre y más igualitario. Para todas las que, en muchas ocasiones desde el anonimato y a veces a costa de su propio sufrimiento, han luchado por vivir en un planeta más habitable.

Por todas ellas, y por todas las que siguen peleando cada día desde cualquier ámbito por avanzar hacia una sociedad más justa, asumo este reto. Y lo asumo, querida vicepresidenta, con pleno sentido de la responsabilidad y del deber, con humildad, con ilusión, entusiasmo y determinación. Porque como dice la vicepresidenta con cada paso que da una mujer todas avanzamos. Y lo asumo con el convencimiento de que no hay nada más digno que luchar cada día, por vivir en un país donde las personas más débiles o las tradicionalmente sometidas y dominadas, tengan su propia voz para reclamar que las relaciones sean más igualitarias y por tanto más creativas y fecundas.

Un país en el que el dolor de tantas mujeres sea el dolor de toda la sociedad. En nuestra lucha sin tregua contra la violencia de género, trabajaremos no sólo para proteger a las mujeres víctimas, tarea más urgente, sino para lograr el aislamiento social de los agresores.

La igualdad es el valor más noble de la democracia, porque la libertad se le presupone. Trabajar por la igualdad es trabajar por el conjunto de la ciudadanía, es apostar por un modelo social basado en el equilibrio y en el reconocimiento de las mismas posibilidades para todas y todos, con independencia de la condición, con independencia del sexo.

Como recientemente ha señalado el Presidente del Gobierno en su discurso de investidura, la igualdad debe ser una seña de identidad de la España sólida y cohesionada. Por eso trabajaremos de forma incansable por eliminar la discriminación en todos los ámbitos y por cualquier motivo.

La igualdad es mucho más que una cuestión de justicia social, es también una de las principales impulsoras del desarrollo social, político y moral de nuestro país. Pensando en nuestro futuro económico, debemos ser conscientes de que la igualdad es un requisito de la competitividad. Y debemos abordar el futuro desde unas determinadas premisas.

Hay que redefinir las relaciones entre los ámbitos privado y público: asentar un nuevo modelo social que asuma la corresponsabilidad como eje vertebrador de una sociedad más humana, comprometida con su futuro y plenamente igualitaria.

Aplicar y evaluar de forma constante la Ley de Igualdad, el apoyo al empleo femenino, reducir al máximo la brecha salarial entre hombres y mujeres o la búsqueda de mayores oportunidades para la juventud, son algunos de los retos que tenemos por delante en la apasionante etapa que nos depara esta legislatura.

Deseo que el discurso de la igualdad no sea sólo un discurso de mujeres, sino un discurso de ciudadanía, que impregne cada uno de nuestros actos. Solo así estaremos de una vez por todas en el camino hacia la consecución de esos valores que hacen al género humano más digno.

Muchas gracias, buenas tardes y buena suerte.”

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El uniforme de las mujeres

Abril 10, 2008 · 343 comentarios

Os recomiendo el artículo de Amparo Rubiales que transcribo a continuación, publicado hoy en el País, en relación con los uniformes de las mujeres en la clínica San Rafael de Cádiz.

 “Las mujeres, desde el comienzo de los tiempos, aquellos en los que decían que “salíamos de la costilla de Adán”, siempre hemos llevado “uniforme”; este ha variado, pero ha tenido una característica común: ser un uniforme para agradar o para servir a los hombres, y, si era posible, para ambas cosas a la vez. Lo grave es que todavía, en pleno siglo XXI, vivamos sujetas a esta “ley del agrado” no escrita, pero que es más fuerte y obligatoria que cualquier otra.

El universo de la discriminación contra las mujeres es tan variopinto, tan intenso y tan extenso, que resulta, en contra de lo que en ocasiones se cree, difícil de abarcar. Ser conocedoras del discurso de la igualdad entre mujeres y hombres es una especialidad de la que pocas personas pueden ser consideradas expertas. Aparentemente casi todo el mundo sabe de ello y, sin embargo, pocas conocen de verdad el por qué ocurre esto.

¿Cómo es posible que a estas alturas haya mujeres trabajadoras, enfermeras, por ejemplo, -para más escarnio-, que son obligadas por la empresa a llevar uniforme con falda corta, cofia y amplio escote? El objetivo, -lo dice el empresario-, no es otro que el de “agradar”, y así lo especifica su contrato, y si no lo cumplen, se las sanciona.

Esto que ha pasado en una clínica sanitaria de Cádiz, no es una anécdota, sino una categoría mucho más habitual de lo que nos creemos; de lo que ha pasado en esta clínica nos hemos enterado porque las enfermeras, que allí trabajan, han tenido el valor de denunciarlo públicamente y, afortunadamente, los medios de comunicación se han hecho eco de ello, y se ha producido un cierto estupor social. El que esto ocurra, es una buena señal, pero, al mismo tiempo, es malo que estas cosas sigan pasando. No estamos ante un supuesto aislado. ¿Cuántas enfermeras, o similares, no están obligadas, por razones de supervivencia de diversa naturaleza, a llevar uniforme?

Siempre se trata de la utilización de un uniforme, de trabajo o de calle, para “agradar” al varón, -al otro-, y el problema está, ni más ni menos, que en la voluntariedad, en la libertad, de las mujeres para poder vestir como realmente quieran, y no como se las obligue.

Nadie discute la exigencia de que su forma de vestir no les debe impedir ser eficaces en su trabajo, el problema está cuando se supedita la eficacia a las formas de ejercicio del mismo, que es cuando aparece lo del “agrado”. Lo importante no es que las enfermeras lo hagan bien o mal, si no que “agraden” a los pacientes, que son, en este caso, además los que pagan, y este “agrado” no tiene nada que ver con el buen hacer, sino con la apariencia sexual de las mujeres, porque eso hemos sido, y, todavía, seguimos siendo, “el oscuro objeto del deseo” masculino; la historia de la literatura, del arte y de la cultura nos representa o como madres dolientes -y la Virgen María es el mayor de este estereotipo-, o como “suministradoras” del placer masculino, -también habría muchos ejemplos-, porque históricamente se decidió que no teníamos vida propia, sino subordinada a la de los hombres, y además reproducíamos la especie, y esto nos ha marcado tanto que aún hoy sigue condicionando nuestra vida personal y profesional.

Y en esas estamos, tratando de sortear los obstáculos que nos impiden, o, al menos, nos dificultan, ser autónomas e independientes: en el vestir, en la expresión…, todo es muy triste, y recuérdense, por ejemplo, las imágenes de esas azafatas que en las carreras de coches o de motos, -ahora tan de moda-, presencian el triunfo, sin apenas ropa, mientras “las bañan” con el cava que sobre ellas derraman los campeones, -masculinos, por supuesto-; nuestro “destino” es el agrado o el cuidado de los demás, dependientes o independientes, porque a estos, a los “autónomos”, a los que dirigen el mundo, es a los que más tiempo de nuestras vidas les hemos dedicado.

Los uniformes de las enfermeras, de las azafatas, de todas las que sirven, y de las mujeres en general, solo tienen que ver con esto del “agrado”. Nuestra función ha sido reproducir, y ahora, que además queremos hacer otras cosas, nos recuerdan, con demasiada frecuencia, que no nos equivoquemos, que este no es nuestro papel, y las mujeres que se dedican al rol convencional, son “las triunfadoras” sociales, constituyéndose así en esos modelos de mujer que también con “uniforme”, -en este caso de guapas-, van por la vida; si estas incumplen su contrato, la sanción no es de 30 euros de multa, como el de las enfermeras de Cádiz, sino que tiene que ver con su repudio de “esposa modelo”; a mi estas me preocupan poco o nada; han decidido buscar “el triunfo” de esta manera y peor para ellas, las que me interesan son las que están siendo obligadas por sus empresas, públicas o privadas, a llevar uniforme, con falda corta y escote, para “agradar” a una sociedad con unos valores culturales realmente inaceptables. Y, mientras, las mujeres siguen muriendo a manos de sus parejas, -sea cual sea el vinculo que a ellas les una-, pero son para ellos “culpables”, porque han intentado acabar con el “uniforme” del agrado que como mujeres tenían que llevar siempre puesto.”

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Blog del Grupo Parlamentario Socialista de Cádiz

Abril 8, 2008 · 17 comentarios

Nace el blog del Grupo Parlamentario Socialista de la provincia de Cádiz. Este grupo está formado por los diputad@s, senador@s y parlamentari@s del PSOE elegid@s en nuestra provincia el pasado 9 de Marzo. Con este cuaderno de bitácora se pretende informar de forma permanente a l@s ciudadan@s de la actividad parlamentaria, así como recibir sugerencias, información y propuestas ciudadanas.

http://gpsocialistacadiz.blogspot.com/

El grupo parlamentario socialista de la provincia se sube al carro de las nuevas tecnologías. Tiene claro que hay que buscar nuevas fórmulas para estar más cerca de la gente. Sin duda, es necesario introducir en la escena política, tanto nuevos agentes como nuevas formas de participación ciudadana. Desde la política tenemos por delante el reto y la responsabilidad de tomar la iniciativa, de anticiparnos a los cambios y a las demandas. David de Ugarte (2007) comentaba en su libro El poder de las redes: “Los cambios en la estructura de la esfera informativa son jaques al sistema de representación política”, en mi opinión, no será jaque mate en la medida en que seamos capaces de adelantarnos a los cambios, o al menos, de adaptarnos con rapidez y sin aversión a ellos.

 

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VIII Legislatura en el Parlamento de Andalucía

Abril 4, 2008 · 6 comentarios

parlamento

Ayer tuvo lugar la sesión constitutiva con la que arrancaba la VIII legislatura en el Parlamento de Andalucía. Tras los acuerdos entre los distintos grupos, Fuensanta Coves fue elegida Presidenta por unanimidad. El resto de la mesa está compuesto por Francisco Álvarez de la Chica (PSOE), M. José García Pelayo (PP) e Ignacio García (IU) como vicepresidentes y José Luis Blanco (PSOE), Patricia del Pozo (PP) y Marisa Bustinduy (PSOE) como secretarios. Es ésta la primera vez que la mesa del Parlamento está compuesto por más mujeres que hombres, y es que Andalucía se está convirtiendo en un referente para muchas regiones europeas tanto por su parlamento paritario como por las avanzadas políticas en materia de igualdad. Quedan muchas asignaturas pendientes, una de ellas, la conciliación real de la actividad parlamentaria con la maternidad y paternidad. Me alegré mucho de que la Presidenta incluyera en su discurso la necesidad de buscar fórmulas para hacerlo posible. Sus palabras estuvieron llenas de sentido y de contenido: su papel catalizador, el desarrollo del Estatuto, el debate, la no crispación, el entendimiento, la empatía, el espíritu de la Constitución gaditana de 1812, la proximidad y cercanía con l@s ciudadan@s, no decepcionar la confianza que han depositado en nuestras manos con sus votos, la palabra….Me quedo con su frase “En este parlamento el único dogma es la prevalencia del bien común”. Esperemos que cómo deseó al final de su intervención reine el buen ambiente y seamos capaces de dar respuesta a muchas demandas ciudadanas. (En la foto con los 56 diputados/as del Grupo Socialista)

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Flamenco para tod@s

Abril 2, 2008 · 24 comentarios

la agencia 10408

Ayer tuvimos una comida en la que me despedí de todo el equipo que me ha acompañado durante estos últimos meses en la Agencia Andaluza para el Desarrollo del Flamenco. Hemos pasado buenos y malos momentos, pero ha merecido la pena. Muchas gracias a tod@s.

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